الأبحاث المرتبطة بالكلمة المفتاحية: الانتماء التنظيمي

محاصرون في مصفوفة الشركات متعددة الجنسيات: الهوية الحدية عند تقاطع المحلي-الشركات-العالمي Trapped in the MNE matrix: liminal identity at the local–corporate–global nexus

2026 | المؤلف: Kieran Michael Conroy وآخرون | المجلة: Journal of International Business Studies | المجال: الاتصال (Communication)

تستكشف هذه الدراسة الهويات المعقدة والقابلة للتكيف للمديرين الذين يعملون ضمن شركات متعددة الجنسيات (MNEs) الكبيرة، وخاصة أولئك الموجودين في الشركات الفرعية المحلية بينما يتحملون مسؤوليات عالمية. من خلال التركيز على الشركات الأمريكية متعددة الجنسيات في قطاع علوم الحياة، تسلط الأبحاث الضوء على ظاهرة “الهوية الحدية”، حيث يتنقل المديرون بين مواقع الهوية المتعددة عبر المقرات…