الأبحاث في مجلة: Journal of Human Resource &Leadership

رقمنة ممارسات إدارة الموارد البشرية وإنتاجية الموظفين في السلطة القضائية في كينيا Digitalization of Human Resource Management Practices and Employee Productivity in the Judiciary of Kenya

2026 | المؤلف: Chrispine Were Omollo وآخرون | المجلة: Journal of Human Resource &Leadership | المجال: السلوك التنظيمي وإدارة الموارد البشرية (Organizational Behavior and Human Resource Management)

تدرس الدراسة تأثير رقمنة ممارسات إدارة الموارد البشرية (HRM) على إنتاجية الموظفين داخل السلطة القضائية في كينيا، مشيرة إلى مشكلة إنتاجية حادة حيث يتم استخدام 35.4% فقط من ساعات العمل في القطاع العام بشكل فعال. على الرغم من توظيف 957 موظفًا في عام 2024، تعمل المؤسسة فقط بنسبة 68% من هيكلها المعتمد بسبب نقص أنظمة…