تخطى إلى المحتوى
العالِم العربي
  • الصفحة الرئيسية
  • مجالات الأبحاث
  • أحدث الأبحاث
  • عن الموقع
  • تواصل معنا
  1. الرئيسية
  2. قائمة الكلمات المفتاحية
  3. علاقة العمل

الأبحاث المرتبطة بالكلمة المفتاحية: علاقة العمل




  • الحماية القانونية للعمال وأصحاب العمل عند استخدام الذكاء الاصطناعي في بيئة العمل Legal protection of workers and employers when using artificial intelligence in the working environment

    2026 | المؤلف: Jovana Rajić Ćalić وآخرون | المجلة: Srpska politička misao | المجال: العلاقات الصناعية (Industrial Relations)

    إن دمج الذكاء الاصطناعي (AI) في مكان العمل يقدم تحديات كبيرة لقانون العمل، وقانون التجارة، وقانون الملكية الفكرية. مع اعتماد العمال لحقوق جديدة وأشكال من العمل في العصر الرقمي، يستخدم أصحاب العمل بشكل متزايد أدوات الذكاء الاصطناعي التوليدية للتوظيف والمراقبة، مما يثير مخاوف أخلاقية بشأن حقوق العمال وحماية البيانات الشخصية. تظل الحالة القانونية للذكاء الاصطناعي…


  • تجربة الموظف: التصور، تطوير المقياس، والتحقق Employee experience: conceptualization, scale development, and validation

    2026 | المؤلف: Pengcheng Yang وآخرون | المجلة: Humanities and Social Sciences Communications | المجال: السلوك التنظيمي وإدارة الموارد البشرية (Organizational Behavior and Human Resource Management)

    تقدم هذه الورقة البحثية تجربة الموظف (EX) كنهج مبتكر لإدارة الموارد البشرية، مع التأكيد على أهميتها في إعادة تعريف علاقة العمل. على الرغم من أهميتها، فإن الأدبيات لم تحدد وتقيّم EX بشكل كافٍ. مستندة إلى نظرية تحديد الذات، تؤسس هذه الدراسة إطارًا مفاهيميًا لـ EX وتبرز تميزها. من خلال عملية تطوير مقياس شاملة تتكون من…


حقوق النشر © 2026 العالِم العربي. جميع الحقوق محفوظة. موقع العالِم العربي غير مسؤول عن محتوى المواقع الخارجية.