الأبحاث المرتبطة بالكلمة المفتاحية: تغيير المهنة
-
تأثير السيف ذو الحدين للإدراك بالبطالة الجزئية على رضا المهنة لدى العمال في أشكال التوظيف الجديدة The double-edged sword effect of perceived underemployment on the career satisfaction of new employment form workers
2026 | المؤلف: Chunxiang Fu وآخرون | المجلة: Frontiers in Organizational Psychology | المجال: السلوك التنظيمي وإدارة الموارد البشرية (Organizational Behavior and Human Resource Management)تستكشف هذه الدراسة تأثير الشعور بعدم التوظيف الكافي على رضا العمال عن حياتهم المهنية في أشكال العمل الجديدة، مع التركيز على المسارات المزدوجة التي تعمل من خلالها هذه العلاقة. مستندة إلى نظرية بناء المسيرة المهنية ونظرية الحفاظ على الموارد، تطور البحث نموذج تأثير وساطة مزدوج معتدل. يبرز “تأثير السيف ذي الحدين”، حيث يؤثر الشعور بعدم…