الأبحاث المرتبطة بالكلمة المفتاحية: المديرون التنفيذيون
-
القيادة الاستراتيجية على ارتفاعات عالية: دراسة كيفية تأثير الذكاء الاصطناعي على المهارات المطلوبة للمديرين التنفيذيين Strategic leadership at high altitude: Investigating how AI affects the required skills of top managers
2026 | المؤلف: Simone Bevilacqua وآخرون | المجلة: Journal of Business Research | المجال: السلوك التنظيمي وإدارة الموارد البشرية (Organizational Behavior and Human Resource Management)تستكشف ورقة البحث المهارات القيادية الاستراتيجية المتطورة المطلوبة من كبار المديرين في سياق الذكاء الاصطناعي (AI) كعامل محفز للتحول الرقمي. بالاستناد إلى نظرية الطبقات العليا (UET)، تحدد الدراسة أربع مهارات قيادية مترابطة: (1) عقلية مفتوحة تجاه الذكاء الاصطناعي، (2) مفكر استراتيجي مشترك في الذكاء الاصطناعي، (3) موصل متعدد المستويات، و(4) إدارة مخاطر الأخلاقيات. من خلال…
-
علم نفس القيادة: فهم اعتماد الذكاء الاصطناعي، الكفاءة الذاتية، الإبداع الأخضر، وإدراك المخاطر بين قادة الأعمال في عمان Psychology of Leadership: Understanding AI Adoption, Self-Efficacy, Green Creativity, and Risk Perception among Oman’s Business Bosses
2026 | المؤلف: Fadi Abdelfattah وآخرون | المجلة: Changing Societies & Personalities | المجال: نظم المعلومات والإدارة (Information Systems and Management)تستكشف هذه الدراسة دور علم النفس الاجتماعي في اعتماد الذكاء الاصطناعي (AI) بين كبار قادة الأعمال في عمان، بما في ذلك الرؤساء التنفيذيين وكبار المديرين. تحدد الدراسة علاقات إيجابية كبيرة بين المتغيرات الرئيسية – الإبداع الأخضر، والرفاهية النفسية الإيجابية، وإدراك المخاطر – مع التأكيد على الكفاءة الذاتية كعامل معتدل حاسم. باستخدام نمذجة المعادلات الهيكلية وبرنامج…