الأبحاث في مجلة: BMC Health Services Research
-
تبني السجلات الصحية الإلكترونية والتشغيل البيني المنخفض في الأطباء المشاركين في المناطق الريفية مقابل الحضرية: تحليل مقطعي من برنامج الدفع مقابل الجودة التابع لمراكز خدمات Medicare و Medicaid
Lower electronic health record adoption and interoperability in rural versus urban physician participants: a cross-sectional analysis from the CMS quality payment programتستكشف هذه الدراسة الفجوات في اعتماد السجلات الصحية الإلكترونية (EHR) والتشغيل البيني بين الأطباء في المناطق الريفية والحضرية، في سياق المبادرات الفيدرالية مثل برنامج الاستخدام الفعال وقانون العلاجات للقرن الحادي والعشرين. باستخدام تحليل مقطعي لتقرير تجربة برنامج الدفع بالجودة لعام 2021، تقارن الأبحاث معدلات اعتماد السجلات الصحية الإلكترونية ودرجات تعزيز التشغيل البيني (PISs) بين 209,152…
-
الارتباط بالعمل، والمرونة، ونوايا الاستقالة بين الممرضين: تحليل الوساطة
Work engagement, resilience and turnover intentions among nurses: a mediation analysisتبحث ورقة البحث في تأثير الانخراط في العمل على نوايا دوران الممرضين، مع تحديد المرونة كعامل وسيط. باستخدام تصميم وصفي تحليلي، استطلعت الدراسة الممرضين عبر مختلف بيئات الرعاية الصحية، مستخدمة مقاييس موثوقة مثل مقياس انخراط العمل في أوترخت، ومقياس المرونة القصير، ومقياس نية الدوران. أظهرت النتائج أن الممرضين أظهروا مستويات عالية من نية الدوران (المتوسط…
-
أثر أنماط القيادة على نية ترك العمل بين الممرضات في المستشفيات الخاصة: تأثير الدعم التنظيمي المدرك كعامل معتدل
Effect of leadership styles on turnover intention among staff nurses in private hospitals: the moderating effect of perceived organizational supportتستكشف هذه الدراسة تأثير أنماط القيادة التحويلية والأصيلة على نية ترك العمل لدى الممرضات في المستشفيات الخاصة في البحرين، مع فحص الدور الوسيط للدعم التنظيمي المدرك. باستخدام تصميم بحث كمي تفسيري، تم جمع البيانات من 296 ممرضة من خلال استبيان مكون من 24 عنصرًا، وتم تحليلها باستخدام نمذجة المعادلات الهيكلية باستخدام المربعات الصغرى الجزئية (PLS-SEM).…