الأبحاث المرتبطة بالكلمة المفتاحية: التقييم المعرفي
-
كيف تشكل قيم الثقافة القيادة ورفاهية الموظفين: رؤى من وجهات نظر إيثارية وأنانية How culture values shape leadership and employee well-being: insights from altruistic and egoistic perspectives
2026 | المؤلف: Zhirong Tian وآخرون | المجلة: Frontiers in Psychology | المجال: السلوك التنظيمي وإدارة الموارد البشرية (Organizational Behavior and Human Resource Management)تستكشف هذه الفقرة من البحث العلاقة بين قيم القيادة وسعادة الموظفين، والتي تُعرّف على أنها المشاعر الإيجابية للموظفين تجاه عملهم وجودة حياتهم. تكشف الدراسة، التي أُجريت من خلال استبيان شمل 448 موظفًا في صناعة الخدمات في مقاطعة قوانغدونغ، أن القادة الذين يجسدون القيم الإيثارية يعززون بشكل كبير فعالية القيادة. وهذا بدوره يؤثر إيجابيًا على سعادة…
-
دراسة حول العوامل المؤثرة على رضا كبار السن عن تناول الطعام في مطاعم المجتمع لكبار السن بناءً على النظرية المستندة إلى الأرض
2026 | المؤلف: Yanyan Sun وآخرون | المجلة: Frontiers in Public Health | المجال: التسويق (Marketing)تستكشف هذه الورقة البحثية دور قاعات تناول الطعام المجتمعية لكبار السن في تعزيز جودة الحياة للبالغين الأكبر سناً في الصين، وخاصة في سياق شيخوخة السكان. باستخدام نظرية مؤسسية، تجري الدراسة مقابلات معمقة مع 30 من رواد هذه الكافتيريات لتحديد العوامل الرئيسية التي تؤثر على رضاهم عن تناول الطعام. تشير النتائج إلى آلية تقدمية تتميز بـ…