الأبحاث المرتبطة بالكلمة المفتاحية: القوى العاملة
-
التعرض لنقاط التفتيش العسكرية وعوامل التنبؤ بجودة الحياة بين الممرضات خلال حرب 7 أكتوبر في فلسطين: دراسة ملاحظة مقطعية
2025 | المؤلف: Fuad Farajalla | المجلة: Conflict and Health | المجال: المهن الصحية العامة (General Health Professions)تدرس الدراسة تأثير التعرض لنقاط التفتيش العسكرية والعنف على جودة الحياة (QoL) للممرضات خلال حرب 7 أكتوبر في فلسطين. أجريت في مايو 2025، شملت التحليل العرضي 350 ممرضة من المستشفيات الفلسطينية، باستخدام استبيان ذاتي لجمع البيانات السوسيوديموغرافية، والتعرضات المتعلقة بالحرب، ودرجات WHOQOL-BREF. أظهرت النتائج أن أكثر من نصف الممرضات (52%) واجهن نقاط التفتيش العسكرية، وواجهت…
-
تحويل تقديم الرعاية الصحية باستخدام منصات الذكاء الاصطناعي المحادثي
2025 | المؤلف: Arjun Mahajan وآخرون | المجلة: npj Digital Medicine | المجال: علم النفس التطبيقي (Applied Psychology)تناقش هذه الفقرة التحديات التي تواجه التواصل في الرعاية الصحية بسبب الأعباء الإدارية المتزايدة على الأطباء، مما يحد من وقتهم مع المرضى. يتم اقتراح وكلاء المحادثة المدعومين بالذكاء الاصطناعي كحل محتمل لهذه الأزمة من خلال تسهيل جمع المعلومات، والإجابة على الاستفسارات، وتوثيق اللقاءات، ودعم اتخاذ القرارات السريرية من خلال الحوار الطبيعي. ومع ذلك، فإن التنفيذ…
-
تعزيز الإنتاجية والرفاهية من خلال إدارة الوقت: استراتيجيات قائمة على الأدلة للتعليم العالي وتطوير القوى العاملة
2025 | المؤلف: Alexandra Patzak وآخرون | المجلة: Frontiers in Education | المجال: علم النفس السريري (Clinical Psychology)يقدم قسم ورقة البحث نظرة عامة على مراجعة منهجية تركز على استراتيجيات إدارة الوقت في سياقات التعليم العالي وسوق العمل. يبرز الدور الحاسم لإدارة الوقت الفعالة في تعزيز الرفاهية والدافع والأداء بين الطلاب والمهنيين. على الرغم من الاعتراف الواسع بفوائدها، تكشف الأدبيات عن عدم اتساق في التعريفات وقياسات إدارة الوقت، مما يستلزم إطارًا مفاهيميًا أوضح.…
-
صحة القوى العاملة المستدامة: تأثيرات الهيكل الخارجي على الوضعية والأداء في الرفع المتكرر للصناعات كثيفة العمالة والبناء
2025 | المؤلف: Mohamad Iyad Al‐Khiami وآخرون | المجلة: CIB Conferences | المجال: تقنية الأشعة والموجات فوق الصوتية (Radiological and Ultrasound Technology)تبحث هذه الدراسة في تأثير تصميمين لجهاز الهيكل الخارجي السلبي، HAPO SD (Exo A) و BISKO (Exo B)، على الوضعية وأداء المهام أثناء مهام الرفع المتكررة، مع معالجة انتشار اضطرابات العضلات والعظام المرتبطة بالعمل (WMSDs) بين العمال الصناعيين. باستخدام تقييم الوضعية المدعوم بالذكاء الاصطناعي استنادًا إلى طريقة تقييم الأطراف العلوية السريعة (RULA)، تجد الدراسة أن…
-
خلف الرعاية: الصراعات العاطفية، الإرهاق، والإنكار في قوة العمل المهنية للرعاية التلطيفية في كازاخستان
2025 | المؤلف: Byron Crape وآخرون | المجلة: BMC Palliative Care | المجال: المهن الصحية العامة (General Health Professions)تستكشف هذه الدراسة الاستكشافية التحديات العاطفية التي يواجهها محترفو الرعاية التلطيفية في كازاخستان، وهي دولة ذات دخل متوسط تعاني من عبء متزايد من الأمراض المزمنة. باستخدام نهج نظرية مؤسسية، شملت الأبحاث مقابلات نوعية معمقة مع 60 من محترفي الرعاية الصحية، بما في ذلك 41 ممرضًا و19 طبيبًا، عبر مختلف بيئات الرعاية الصحية. حدد التحليل عوامل…
-
التحديات والاستراتيجيات للاحتفاظ بقوة العمل في مجال الأشعة في أفريقيا وسط سوق عالمي تنافسي: رؤى من 17 دولة
2025 | المؤلف: Benard Ohene Botwe وآخرون | المجلة: Radiography | المجال: خدمات الطوارئ الطبية (Emergency Medical Services)تؤكد هذه الفقرة على الحاجة الملحة لاستراتيجية متعددة الجوانب للاحتفاظ بالمهنيين في مجال الأشعة في إفريقيا، وهو أمر حاسم لتعزيز أنظمة الرعاية الصحية وتحقيق الهدف الثالث من أهداف التنمية المستدامة (SDG 3) المتعلق بالصحة والرفاه. إن هجرة هؤلاء المهنيين مدفوعة بعوامل مثل الرواتب غير الكافية، وظروف العمل المتدنية، وجاذبية الفرص الأفضل في الخارج، مما يشكل…
-
تأثير تنفيذ برنامج العاملين في الروابط الاجتماعية الوطنية على نتائج السكان: أدلة من دراسة مسحية متكررة عبر مقاطع عرضية
2025 | المؤلف: Anna Wilding وآخرون | المجلة: British Journal of General Practice | المجال: الحفظ (Conservation)تبحث الدراسة في تأثير عمال الربط الاجتماعي، الذين تم تنفيذهم على المستوى الوطني من خلال برنامج تعويض الأدوار الإضافية، على نتائج الصحة السكانية. باستخدام بيانات من 4,132,676 مستجيب في مسح مرضى الممارسات العامة (2018-2023) وبيانات القوى العاملة الإدارية، تستخدم الدراسة نماذج الانحدار اللوجستي لتحليل العلاقة بين عدد عمال الربط بدوام كامل لكل 50,000 مريض والنتائج…
-
عدم المساواة في القوى العاملة للصحة النفسية عبر مستويات الدخل: مواءمة مؤشرات الصحة العالمية، واستعداد السياسات، وعبء المرض
2025 | المؤلف: Mónica Acuña‐Rodríguez وآخرون | المجلة: Psychology Research and Behavior Management | المجال: المهن الصحية العامة (General Health Professions)تسلط هذه الفقرة الضوء على الفجوة الكبيرة بين توفر موارد القوى العاملة في الصحة النفسية وعبء الاضطرابات النفسية عبر مستويات الدخل المختلفة. باستخدام بيانات من منظمة الصحة العالمية والأمم المتحدة، يكشف التحليل أن البلدان ذات الدخل المنخفض والدخل المتوسط المنخفض تعاني من أعلى سنوات الحياة المعدلة حسب الإعاقة (DALYs) بسبب حالات مثل الاكتئاب، واضطراب ثنائي…
-
استخدام نهج التصميم المشترك القائم على الخبرة لمعالجة قضايا الصحة النفسية بين العاملين في الرعاية الصحية والقادة في الرعاية طويلة الأمد
2025 | المؤلف: Sheila A. Boamah وآخرون | المجلة: Frontiers in Medicine | المجال: المهن الصحية العامة (General Health Professions)تتناول ورقة البحث القضية الملحة للاحتراق النفسي بين العاملين في مجال الرعاية الصحية في قطاع الرعاية طويلة الأمد (LTC)، مع التأكيد على ضرورة الكشف المبكر واستراتيجيات الوقاية. تهدف الدراسة إلى تحديد العوامل الأساسية للاحتراق النفسي والضغوط بين العاملين في LTC لإبلاغ إنشاء أداة تقييم الاحتراق النفسي (BAT). باستخدام منهجية التصميم المشترك المستندة إلى الخبرة، أجرى…
-
تجربة البرازيل لتوسيع قوتها العاملة الطبية من خلال المدارس الخاصة والعامة: التأثيرات والنتائج الناتجة عن توازن القوى التنظيمية والسوقية في البيئات ذات الموارد المحدودة
2025 | المؤلف: Mário Scheffer وآخرون | المجلة: Globalization and Health | المجال: خدمات الطوارئ الطبية (Emergency Medical Services)تتناول ورقة البحث تشريع “مايس ميديكوس” في البرازيل (MML)، الذي تم تنفيذه في عام 2013 لمعالجة النقص العالمي في الأطباء من خلال تحرير التعليم الطبي وتعزيز نشر الأطباء في المناطق الريفية المحرومة. باستخدام مجموعات بيانات ديموغرافية طبية فريدة، تستخدم الدراسة تحليل السلاسل الزمنية المنقطعة لتقييم تأثير MML على عدد وتوزيع الأطباء وطلاب الطب، فضلاً عن…